Der Bundesverband für Bildung im Rettungswesen (BVBRW) hat am 05.09.2026 ein Positionspapier zum Thema „Anforderungen an die Fortbildung von Notärztinnen und Notärzten in Deutschland“ veröffentlicht. Die Kurzfassung des Positionspapiers gibt es hier nachfolgend.
Ausgangslage
- Anforderungen an die Fortbildung von Notärzt*innen variieren derzeit je nach Bundesland erheblich
- einheitliche bundesweite Standards existieren nicht
- bestehende Vorgaben erfassen häufig lediglich Fortbildungsstunden oder -punkte, ohne zu prüfen, ob relevante Kompetenzen tatsächlich erhalten oder weiterentwickelt werden
- zusätzlich fehlen flächendeckende Vorgaben für interprofessionelle Teamtrainings
Grundsätze moderner notärztlicher Fortbildung
Kompetenzorientierung
- Fokus auf Erhalt und Weiterentwicklung notärztlicher Handlungskompetenz statt auf reine Stunden- oder Punktennachweise
- Berücksichtigung von Fachwissen, praktischen Fertigkeiten, klinischer Entscheidungsfindung, Kommunikation sowie Führungs- und Teamkompetenz
Praxisrelevanz
- Inhalte sollen sich an realen präklinischen Anforderungen orientieren
- Schwerpunkt auf komplexen, zeitkritischen Notfällen und invasiven Maßnahmen
Training seltener kritischer Ereignisse (HALO)
- regelmäßiges Training von seltenen, aber potenziell lebensrettenden Maßnahmen und Situationen
- Ziel ist die Vermeidung von Kompetenzverlusten bei wenig genutzten Fertigkeiten
Interprofessionalität
- gemeinsame Trainings von Notärzt*innen und Rettungsfachpersonal
- Förderung von Kommunikation, Führung, Rollenverständnis und Teamarbeit
wissenschaftliche Fundierung
- Fortbildungen sollen sich an aktueller Evidenz sowie Erkenntnissen aus Medizin, Bildungswissenschaft und Versorgungsforschung orientieren
- Nutzung standardisierter und evaluierter Kurskonzepte
Qualitätsentwicklung durch Feedback
- Einsatz von Fallnachbesprechungen, Qualitätsdaten, Registerdaten, klinischen Rückmeldungen und Field Supervision
- Lernen aus realen Versorgungssituationen
Simulationstraining
- Simulation ist besonders geeignetes Instrument zur Kompetenzentwicklung
- Training medizinischer sowie nicht-technischer Kompetenzen unter realitätsnahen Bedingungen
Finanzierung
- hochwertige Fortbildung benötigt gesicherte Finanzierung
- Zugang zu Fortbildungen darf nicht von persönlichen finanziellen Möglichkeiten abhängen
Forderungen des BVBRW
- bundesweit abgestimmte und verbindliche Mindeststandards
- stärkere Kompetenzorientierung statt reiner Punktesysteme
- verpflichtende praktische und simulationsbasierte Trainings
- verbindliche interprofessionelle Teamtrainings
- Konzentration auf einsatzrelevante Kompetenzen
- qualitätsgesicherte und realitätsnahe Fortbildungsformate
- systematische Integration von Feedback- und Qualitätssicherungssystemen
- dauerhaft gesicherte Finanzierungsstrukturen für notärztliche Fortbildung
Sei der Erste der einen Kommentar abgibt